Wie kann ich mich beruflich weiterentwickeln? Wie bleibe ich motiviert und leistungsfähig? Wie sieht meine finanzielle Vorsorge aus und kann ich sie optimieren? Diese Fragen stellen sich Mitarbeitende ab der Lebensmitte – und diese Fragen betreffen auch alle Unternehmen und Organisationen, die erfahrene Mitarbeitende beschäftigen.
• flexible Weiterbildung unabhängig von Teilnehmerzahlen suchen,
• ein Rundum-sorglos-Paket wünschen – wir organisieren alles,
• offenen Austausch über Unternehmensgrenzen hinweg schätzen,
• einen neutralen Raum für Reflexion benötigen oder
• als Einzelperson Ort und Termin selbst wählen möchten.
• gezielt Teams oder Mitarbeitendengruppen stärken wollen,
• Ihre Unternehmenskultur und Zusammenarbeit fördern möchten,
• spezifische Herausforderungen und Altersstrukturen berücksichtigen wollen,
• Ergebnisse direkt in HR-Massnahmen integrieren möchten oder
• Termin, Dauer und Ort selbst bestimmen möchten.
Wir bieten auch Beratung und Coachings für Firmen an.